杜兴洋

个人简介  

任职与荣誉

“学习强国”行政管理学慕课课程、《行政管理学》国家精品在线开放课程、中央党校干部学习平台公开课程的主讲教师，国家级特色专业、湖北省综合改革试点专业、湖北省品牌专业等团队的核心成员

学术成果  

一、项目成果

1.主持：整体性治理视角下干部容错机制的效度与边界研究，20YJA810001，教育部人文社科基金项目，10万元，2020，在研。

2.主持：新时代干部容错纠错边界和机制创新研究，2722020PY023，中央高校基本科研业务费项目，2020。

3.主持：大别山革命老区生态补偿机制及实施路径研究，2020N52-3，湖北省重大调研课题基金项目，4万元，2020，在研。

4.主持：湖北省公务员分类管理制度研究，湖北省政府委托课题，1万元，2019，结项。

5.主持：购买市管领导班子和领导干部考核第三方评价服务项目，荆门市人民政府横向课题，30万元，2018，结项。

6.主持：湖北省钟祥市第三方评价项目，钟祥市人民政府委托课题，8万元，2016，结项。

7.主持：公共管理学案例库建设体系研究，教学研究项目，1万元，2016年，结项。

8.主持：经济学与管理学融通背景下的行政管理研究生培养方式研究，2014，研究生教育教学理论研究课题，1万元，2014，结项。

9.主持：大别山革命老区经济社会协调发展，浠水县人民政府委托课题，14万元，2012，结项。

10.主持：湖北省浠水县教育支出绩效评价研究，浠水县人民政府委托课题，2万元，2012，结项。

11.主持：湖北省财政机构规模及其公务人员配置规划与模型研究，湖北省财政厅项目，2万元，2010，结项。

二、论文成果

1.杜兴洋,裴云鹤.政策网络视阈下的户籍政策变迁透析[J].中国行政管理,2016(05):88-93.

2.杜兴洋,田进.基于公务员胜任力的职业发展路径研究——以湖北省为例[J].中国行政管理,2011(11):105-109.

3.杜兴洋.国外政策网络理论研究的最新进展(2010—2015)[J].江汉论坛,2015(09):76-81.（并在2016年1月被新华文摘全文转载）

4.杜兴洋,杨起城,邵泓璐.金融精准扶贫的绩效研究——基于湖南省9个城市农村贫困减缓的实证分析[J].农业技术经济,2019(04):84-94.

5.杜兴洋,裴云鹤.机构规模、人员配置及相关模型研究——以湖北省C部门为例[J].湖北社会科学,2015(10):73-79.

6.杜兴洋,杨起城,易敏.信息通信技术对普惠金融发展的影响——基于2007—2016年省级面板数据的实证分析[J].江汉论坛,2018(12):38-47.

7.杜兴洋,刘灵丽.基于ERG理论的地方政府工作满意度实证研究——以湖北省J市政府为例[J].甘肃行政学院学报,2018(06):29-38+126-127.

8.杜兴洋,陈孝丁敬.容错与问责的边界:基于对两类政策文本的比较分析[J].学习与实践,2017(05):53-62.

9.杜兴洋,王庆.制度化遣散:群体性事件网络舆情的回应逻辑选择——以浙江海盐垃圾焚烧发电厂事件为例[J].中共云南省委党校学报,2019,20(01):119-124.

10.田进,杜兴洋.电子政务与政府绩效评估——基于W市Q区电子绩效管理平台的实证分析[J].中国行政管理,2008(12):66-69.

三、著作、教材成果

1.主编：国家监察概论，武汉大学出版社，2019年。

2.主编：行政监察学，武汉大学出版社，2008年。

3.专著：公共教育支出绩效评价研究，湖北人民出版社，2014年。

4.参编：行政管理学，中国人民大学出版社，2020年。

5.参编：行政管理学，科学出版社，2017年。

6.参编：公共管理学，北京大学出版社，2014年。

获奖情况  

教学获奖情况

1.获评中南财经政法大学第二届“教书育人奖”，2020；

2.获评中国专业学位教学案例中心案例评选奖，2020；

3.获评中南财经政法大学课程思政优秀案例三等奖，2020；

4.获评中南财经政法大学优秀教材奖，2020；

5.获评第三届“公道美品德行奖”，2019；

6.获评全国MPA优秀教学管理工作者，2015；

7.获评中南财经政法大学2009-2010本科教学奖，2009；

8.获评湖北省高校教学成果奖三等奖，2009。

9.获评中南财经政法大学“教学之星”，2008；

社会服务获奖情况

1.获评“全国MPA优秀教学管理工作者”（2015）；

2.获评“湖北省第十批优秀科技副县长”（2013）；

3.第三届“公道美品德行奖”（获奖集体核心成员）。